Paciência é uma virtude que todos os Servidores Municipais de Maceió estão colocando em prática na gestão do prefeito Rui Palmeira (PSDB). A categoria acumula perdas salariais desde 2015, e, em cinco meses, o executivo municipal não reajustou o aumento salarial da categoria, que deve ser feito em janeiro, e o qual foi garantido pelos vereadores em 2018, ao ser incluso na Lei Orçamentária Anual (LOA).
Rui Palmeira e sua equipe marcam e desmarcam reuniões como um ato de fuga de seus compromissos com a categoria, que esgotou suas estratégias de negociação ao tentar ser ouvida, sem sucesso.
O Presidente do Sindicato dos Servidores Públicos do Município de Maceió e Região Metropolitana do Estado de Alagoas (Sindspref), Sidney Lopes, informa que os ataques aos trabalhadores são sérios e deve ser combatido com muito empenho de todos.
“Além de levar com a barriga o aumento salarial dos trabalhadores, o prefeito também moveu estratégias de desvalorização do funcionalismo público municipal com o envio de Projetos de Lei, que atacavam os rendimentos e direitos da categoria. Felizmente, a união dos trabalhadores parou o trâmite na Câmara Municipal de Maceió, mas ainda aguardamos os próximos atos do executivo municipal, que tudo faz para atacar e ofender os Servidores”, explicou Sidney Lopes.
A categoria pede 16,10% para o reajuste salarial em 2019. O percentual é referente ao Índice Nacional de Preços ao Consumidor (IPCA) de 2018, que foi de 4,17%, e às perdas salariais acumuladas referentes aos anos de 2015, 2016, 2017 e 2018. Os vereadores já incluíram na LOA, para esse ano, 4,17% de reajuste para o funcionalismo.
Fonte: Sindspref
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